7月22日，萍鄉市燃氣有限公司在公司三樓會議室召開了抗洪搶險救災表彰暨2019年上半年工作總結大會，表彰抗洪搶險救災工作中湧現出的先進集體和個人，全面總結2019年上半年工作，明確2019年下半年經營目標任務。公司領導班子、受表彰的集體、班組和個人等70餘人參加了會議。市住建局黨委書記、局長李南開，集團公司總裁劉連勇、市住建局黨委委員、副局長池友良，集團公司總裁辦公室主任廉博訊出席會議。萍鄉燃氣公司董事長邢劍鋒主持會議。

大會在莊嚴的國歌聲中開幕。為進一步弘揚正氣，表揚先進，樹立典型，振奮精神，鼓舞士氣。會上集團公司總裁辦公室主任廉博訊宣讀了香港中油燃氣集團有限公司表彰決定；公司黨委書記、總經理易祖良宣讀了《關於表彰抗洪搶險救災工作先進集體、先進班組（隊）和先進個人的決定》，大會對抗洪搶險工作表現突出的2個先進集體、7個先進班組和26名先進個人進行了隆重表彰。與會領導為先進集體和個人頒發了獎牌、獎金及證書。先進集體、先進班組、先進個人代表依次上臺發言。

為總結經驗，查找不足，進一步提升生產經營效益，更好的開展下半年度的各項工作。會上，公司黨委委員、副總經理廖文飛彙報了公司2019年上半年安全生產工作開展情況；公司黨委書記、總經理易祖良對公司2019年上半年工作進行了全面總結，也對2019年下半年工作進行了整體部署。易祖良指出，2019年萍鄉燃氣在萍鄉市住建局和集團公司的正確領導和關心支援下，緊緊圍繞“重管理、增效益、強安全、優服務、創品牌”的發展理念，全面加強了經營管理，有力促進了城市供氣事業的健康穩定發展，公司呈現良好發展的態勢。

公司董事長邢劍鋒在發言中強調，一要樹榜樣，促提升，揚正氣，殺歪風。要以先進典範為榜樣，從小事做起,爭做正能量的踐行者。要發揮黨員先鋒模範帶頭作用,敢於同一些不良風氣做鬥爭；二要立足工作崗位，提升自身能力和綜合素質，在工作中體現自我價值，擁有獲得感和成就感；三要加強團隊建設，增強隊伍凝聚力，並大膽使用在基層敢於磨練、表現優秀的幹部，讓擔當有為的基層幹部有平臺、有空間、有盼頭、有奔頭；四要加強資訊化建設，提高現代化管理水準，要轉變觀念，創新思維，突破部門壁壘，推動責任落實。

會上，市住建局黨委委員、副局長池友良對受到表彰的集體、班組和個人表示熱烈的祝賀，向所有參加抗洪搶險救災的幹部職工表示崇高的敬意，向關心、支持抗洪搶險救災的各位領導表示衷心的感謝。同時提出四點要求：一要凝心聚力，謀發展。以企業文化凝聚人心，將個人價值觀與企業價值觀相契合，找到個人存在的歸屬感；二要知行合一，保安全。要強化安全意識，切實繃緊安全生產這根弦，抓細抓實安全生產各項工作；三要以人為本，優服務。要滿足客戶個性化服務需求，改進服務舉措，提升使用者體驗；四要量質雙升，提效益。要團結一心，奮發有為，實現經濟效益與社會效益的雙豐收。

最後，總裁劉連勇發表講話，劉連勇充分肯定了公司在抗洪搶險救災工作中取得的成績，並對大家的辛勤付出給予了高度讚揚，你們是最美的燃氣人，尤其是我們的最美新郎官張磊根同志，第二天就是他的婚期，為早日恢復供氣選擇一直戰鬥在燃氣搶險第一現場，這種精神是我們學習的榜樣。同時，就公司經營發展提出了三點要求：一要弘揚抗洪精神，切實轉化為推動發展的強大動力。要繼承和弘揚抗洪精神，以先進典型為榜樣，以先進事蹟為激勵，齊心協力，扎實工作，為公司全面完成年度各項目標任務做出貢獻；二要進一步整合價值觀和企業文化，統一思想，實現戰略引領發展。要積極對標集團公司發展戰略和管理體系，用高效發展的優秀業績回報員工、回報股東、回報社會；三要加強安全風險防範，始終將安全放在首位。安全無小事，必須警鐘長鳴，一刻也不放鬆，要全面落實安全生產責任制，加大安全硬體設施的投入，深入開展安全宣傳教育，提升安全意識，大力整治安全隱患，確保安全生產。

會前，集團公司總裁劉連勇在公司領導班子的陪同下，走訪慰問公司一線員工並調研指導工作，給奮戰在一線崗位上的員工帶去了慰問品。劉連勇強調，一線員工在高溫雨季作業，要注意好休息，防止中暑，並注意自身安全。同時要進一步強化責任意識，切實做好安全生產工作，把優質服務、培訓教育、隱患排查等工作再做實、再做細，並樹立主動服務意識，加強業務學習培訓，提升業務技能水準，促進企業管理水準上臺階，推動公司持續健康穩定發展。